이 테스트는 사용자의 타인 의식 수준과 인정 욕구 지수를 측정하는 40개의 질문으로 구성되어 있습니다. 결과는 자신의 사회적 관계 내 심리 상태를 이해하는 데 도움을 주며, 테스트는 개인 정보 보호 원칙을 따릅니다.

이 테스트는 조직 내 서열과 역할을 측정하는 도구로, 40개의 질문에 답변하여 개인의 리더십 스타일과 협업 방식을 파악할 수 있다. 주도 성향이 높을수록 점수가 올라가며, 모든 결과는 익명으로 처리되며, 개인 정보를 수집하지 않는다.

이 테스트는 개인의 체면 중시 정도를 측정하며, 40개의 질문에 대한 솔직한 답변을 기반으로 사회적 평판과 자존심에 대한 의존도를 평가합니다. 결과는 낮은 체면 중시에서 과도한 강박까지 다양하며, 자아 분석 및 조언이 포함됩니다.